Удовлетворённость зарплатой у IT-специалистов растёт
За 6 лет удовлетворенность зарплатой выросла у программистов, медицинского персонала, региональных представителей и рабочих, снизилась — у бухгалтеров юристов, логистов и госслужащих. Исследовательский центр портала Superjob
выяснил у трудоустроенных россиян, довольны ли они своей зарплатой.
Сегодня уровнем своего дохода довольны 15% работающих, не удовлетворены размером заработной платы 85%. Чаще всего величина ежемесячного заработка устраивает молодежь (19% среди тех, кому еще нет 25) и женщин (17%). Степень удовлетворенности зарплатой зависит от множества факторов, в числе которых регион проживания, привычная модель потребления, наличие кредитов, состав семьи и т.п. Так, жители Северной столицы зарплатой удовлетворены чаще, чем жители Первопрестольной (19 и 14% соответственно), а респонденты с заработком менее 25 000 руб. довольны своим доходом практически наравне с теми, кто получает в месяц более 45 000 руб. (14 и 15% соответственно).
Менее всего россияне были удовлетворены своим доходом 10 лет назад (12% в 2006 году). 6 лет назад тех, кого устраивал размер зарплаты, было 16%. Среди представителей 25 профессиональных групп больше всего довольных своим заработком среди программистов (25%). Это неудивительно, ведь IT-сфера — лидер по темпам роста зарплатных предложений: +64,5% за 6 лет (см. Зарплатные индексы Superjob). На втором месте — директора: 23% удовлетворенных уровнем дохода. Среди медицинских работников и региональных представителей своей зарплатой удовлетворены по 22%.
Наименьшее число сотрудников, довольных своей зарплатой, — среди менеджеров по рекламе (9%), госслужащих и логистов (по 10%).
«Денег много не бывает», — комментируют респонденты, и тем не менее за 6 лет степень удовлетворенности зарплатой больше всего выросла у медиков (13% в 2010 и 22% сегодня соответственно), программистов (18 и 25%), региональных представителей (17 и 22%) и рабочих (9 и 13%).
«Можно больше. Начальство жмет», — убавилось оптимизма в отношении размера зарплаты у логистов (15% 6 лет назад и 10% сегодня), юристов (20 и 13%), бухгалтеров (19 и 13%), госслужащих (14 и 10%) и менеджеров по продажам (14 и 11%).
Место проведения опроса: Россия, все округа
Время проведения: 12—16 сентября 2016 года
Исследуемая совокупность: экономически активное население России старше 18 лет, имеющее постоянную работу
Размер выборки: 1600 респондентов
Вопрос:
«Довольны ли Вы своей зарплатой?»
Вариант ответа |
Все |
Пол |
Возраст, лет |
Ежемесячный доход, руб. |
|||||||
муж |
жен |
до 24 |
25—34 |
35—44 |
от 45 лет |
до 24999 |
25000—34999 |
35000—44999 |
от 45000 |
||
да |
15% |
13% |
17% |
19% |
14% |
15% |
15% |
14% |
13% |
11% |
15% |
нет |
85% |
87% |
83% |
81% |
86% |
85% |
85% |
86% |
87% |
89% |
85% |
Вариант ответа |
Все |
Город |
|
Москва |
Санкт-Петербург |
||
да |
15% |
14% |
19% |
нет |
85% |
86% |
81% |
Вариант ответа |
2006 |
2009 |
2010 |
2016 |
да |
12% |
15% |
16% |
15% |
нет |
88% |
85% |
84% |
85% |
Место проведения опроса: Россия, все округа
Время проведения: 24 сентября — 10 октября 2016 года
Исследуемая совокупность: экономически активное население России старше 18 лет, имеющее постоянную работу
Размер выборки: 2500 респондентов — по 100 представителей 25 профессиональных групп
Вопрос:
«Довольны ли вы своей зарплатой?»
Профессиональная группа |
Ответ «да» |
|
2010 |
2016 |
|
IT-специалисты |
18% |
25% |
Директора, руководители |
21% |
23% |
Медицинские работники |
13% |
22% |
Региональные представители |
17% |
22% |
PR-менеджеры |
16% |
18% |
Психологи |
18% |
18% |
Экономисты |
18% |
18% |
HR-менеджеры |
18% |
17% |
Офис-менеджеры |
14% |
16% |
Операторы ПК и call-центров |
16% |
16% |
Секретари |
14% |
16% |
Маркетологи |
17% |
15% |
Менеджеры по работе с клиентами |
13% |
15% |
Проектировщики |
12% |
14% |
Финансисты |
16% |
14% |
Бухгалтеры |
19% |
13% |
Дизайнеры |
15% |
13% |
Рабочие |
9% |
13% |
Учителя, преподаватели, воспитатели |
11% |
13% |
Юристы |
20% |
13% |
Инженеры |
10% |
11% |
Менеджеры по продажам |
14% |
11% |
Госслужащие |
14% |
10% |
Менеджеры по логистике |
15% |
10% |
Менеджеры по рекламе |
8% |
9% |
|
— удовлетворенность зарплатой возросла |
|
— удовлетворенность зарплатой снизилась |
Источник: Пресс-служба компании Superjob
Опубликовано 21.10.2016